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Affidati al Gruppo ASTRO SALUTE – MEDICINA DEL LAVORO per la Sorveglianza Sanitaria su misura per la tua azienda e la Medicina del lavoro

Il Centro di medicina si propone alle aziende come partner affidabile per il servizio di medicina del lavoro e sorveglianza sanitaria obbligatoria, mettendo a disposizione una serie di servizi per le aziende Italiane.
I servizi offerti nell’ambito della Medicina del Lavoro includono il protocollo di sorveglianza sanitaria, le visite di prima assunzione, periodiche, rientro malattia > 60 giorni (con un medico nominato), visita medica su richiesta. Eseguiamo tutte le analisi del sangue e di rilevamento delle droghe d’abuso grazie al nostro laboratorio.

Servizi

Presso Astro Salute Poliambulatorio è possibile eseguire:

Visite ed esami

  • Visita medica del lavoro
  • Visita medica preventiva
  • Visita medica periodica (idoneità alla mansione specifica)
  • Visita medica su richiesta del lavoratore
  • Visita medica in occasione del cambio della mansione onde verificare l’idoneità alla mansione specifica
  • Visita medica alla cessazione del rapporto di lavoro

Quando rivolgersi al Medico del Lavoro ?

L’area della Medicina del Lavoro è assai ampia e va dalla prevenzione di tutte le alterazioni dovute all’attività lavorativa, agli infortuni sul lavoro ed alle patologie correlate al lavoro, quali le malattie professionali e tutti gli aspetti relativi alle interazioni tra salute e lavoro. Attraverso una sorveglianza sanitaria preventiva e periodica il Medico del Lavoro, al termine delle visite periodiche rilascio un giudizio di idoneità alla mansione, attraverso questo giudizio il lavoratore può iniziare a lavorare.

Medico del Lavoro, quando interviene 

Le problematiche e patologie più comunemente correlate alla Medicina del Lavoro sono:

Esposizione del lavoratore ad agenti chimici, come gli acidi, le basi forti o pericolosi in generale, che siano venuti in contatto con i vari apparati, in particolare quello respiratorio, digerente, tegumentario, o che abbiano avuto ripercussioni sul sistema nervoso; sostanze aerodisperse di variabile tossicità intrinseca, le quali, però, una volta inalate, possono dare conseguenze di vario tipo.

Esposizione del lavoratore ad agenti fisici, quali le radiazioni ionizzanti o non ionizzanti, di varia energia, in particolare raggi ultravioletti, raggi X, raggi gamma, il rumore, le vibrazioni, il microclima.

Espozione del lavoratore ad agenti biologici: batteri, virus, parassiti.

Esposizione del lavoratore a fattori di rischio psicosociali: stress lavoro-correlato.

Perchè scegliere Medicina del Lavoro di Astro Salute

Équipe specializzata con medici del lavoro e personale infermieristico, una gamma completa di visite ed esami specialistici.

Assistenza clienti dedicata

La prevenzione in aziendacon pacchetti di check-up di analisi del sangue e visite

QUALI VANTAGGI?

• Ampia scelta di pacchetti, con possibilità di modularli tra loro.
• Costo a carico dell’azienda con fattura o a carico del dipendente con pagamento diretto all’operatore sanitario.
• Verrà rilasciata ad ogni dipendente la password per lo scarico on-line del referto.
• Esami eseguibili senza impegnativa medica (il dipendente potrà evitare di utilizzare un permesso per ritirare l’impegnativa e quindi non si assenterà dal posto di lavoro).
• I costi dei pacchetti hanno prezzi competitivi.
• La Privacy del dipendente è tutelata in toto dal Centro di Medicina.
• L’Azienda nel promuovere l’iniziativa opera una strategia di Welfare e di fidelizzazione del dipendente, senza costi aggiuntivi.

i nostri check up sangue in azienda

Abbiamo pensato per te a dei check up mirati, un programma di screening che comprende esami del sangue, delle urine e delle feci, per monitorare il benessere e il tuo stato di salute.

…….E TANTI ALTRI CHECK-UP CON VISITE MEDICHE ED ESAMI DIAGNOSTICI!

Prestazioni

Attività di collaborazione con il datore di lavoro (formazione sicurezza, controllo rischi, valutazione richi e stesura documento, predisposizione servizio di Primo Soccorso e programmi di “promozione della salute”)

Partecipazione riunione annuale e/o periodica (art. 35 comma 1 D.L. 81/08)

Visita degli ambienti di lavoro (Art. 25 comma 1 lettera L D.L. 81/08)

Visita preassuntiva con accertamenti strumentali (spirometria, audiometria ecc…)

Comunicazione scritta dei risultati anonimi collettivi della sorveglianza sanitaria (Art. 25 comma 1 lettera i D.L. 81/08)

Visita Medica (Periodica, richiesta dal lavoratore, per cambio mansione, cessazione rapporto di lavoro, visita precedente alla ripresa del lavoro) Art. 41 comma 2 D.L. 81/08

Spirometria basale e/o audiometria e/o visiotest

Giudizio di idoneità alla mansione specifica (Art 41 comma 6 e 6bis D.L. 81/08)

Visita per concessione flessibilità estensione obbligo maternità (Legge 53/2000)

Relazione sanitaria annuale

Corsi di formazione per i lavoratori

Corsi di formazione per primo soccorso

Prendi un appuntamento

    Il nostro specialista

    Dr. Antonino Santagati
    Dr. Alfonso Belfiore